身体,确认没有大碍后,一上午都过去了,Danny这才想起来Terry今天到达美国。
Danny是地道的美国人,有着几分自傲和不羁,内心对Terry并不排斥,甚至对Terry的野心也颇为理解。
但是中国市场确实太过复杂,一但统筹,单个采购部门的话语权将会太过集中。
基于中国这般复杂的营销环境,到底是否适合于统筹营销采购的管理模式?直接问题就是统筹后,采购团队与市场营销团队是否能够有效配合?总部会不会对中国的营销业务难以控制?
能做到EB这个级别的位子,自然不可能没有几分谋划能力。
Danny耸了耸眉,暗讨:于公于私,这半年TA的机会也给了,就看Terry自己的表现了。
……
Terry去美国后,林涛开始正式兼管Terry负责的服装事业部营销采购业务,日常仍在智能家电事业部办公,开会时间或者是有业务需要的时候,才会到十六楼办公室。
新老板,虽然目前还是临时兼管,大家都看到管理趋势,不敢怠慢。
林涛吩咐Cherry安排了与每一个员工半小时的沟通会议,进行团队的首次破冰了解。
轮到木子的时候,两人坐在会议室里,林涛意味深长的笑了笑,说:“有日子没见了,Terry出发之前还特别嘱咐,要我多关照你。”
工作是工作,感情是感情,木子并不想混为一谈。
听林涛这么说,他定是知道了自己和Terry的关系,木子一脸不卑不亢的说:“谢谢林总,您费心了。我一定努力完成工作,不让领导费心。”
见木子并不想谈论这个话题,林涛便收起玩笑道:“嗯,我们木子姑娘是勤奋工作的好同事。那我们言归正传,聊聊工作。”
木子中规中矩的回答:“林总您尽管吩咐。”
林涛点点头,见木子认真的模样,暗想:这丫头和一般女生果真有几分不一样。
林涛言归正传:“Terry不在中国的这半年时间,应该有得你忙了。“
“EB今年9月份还是会继续推进购物节的活动,Terry不在国内,这个项目就落到了我的头上。去年你深度参与了这个项目,今年继续来支持我做这个项目吧。”
木子点了点头,回答道:“好的,没问题。”
“Terry出差前,跟我大概交代了一下今年的构思,你这边尽快整理一下项目的进度,我们另找时间过一下细节。”林涛交代道。
林涛虽然平日爱开玩笑,但是看得出来是个工作思路积极清晰的人,Terry安排他在自己离开期间兼管自己负责的业务,一方面固然是因为跟林涛的私人交情,更重要的还是认可林涛的这个人以及他的工作能力。
这就是所谓的识英雄,重英雄吧。
回到座位,木子QQ上刘浩的头像闪动着。
木子不由脸上一热,点开来一看,是刘浩半个小时前发过来的一条消息:“在吗?”
木子咬了咬嘴唇,在键盘上敲了一个字回复过去:“在。”
回复后,木子眼睛盯着QQ屏幕看了一会,刘浩的头像一直没有动静,木子定了定神开始工作。
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