第一百二十三章 建议书

手中的一份稿子交到了郭骏的手中。

    “你这小子，还藏着掖着，搞这一套。”郭骏笑着接过了稿子并没有看，而是郑重的放在老张的稿子下面，并认真的记录下来交稿的时间和人。

    “郭总，我总觉得有些不对劲，老板的意思到底是什么？”楚材收起笑容，正经的问道。

    “我也不知道，我觉得好像他就像一个理想主义者一样，试图做些什么。”郭骏皱皱眉，小声的说道。

    “我是不知道，不过我总觉得他是一个值得信任的人，你不知道，老张交给我这份稿子的时候一直在哭，他都没有想到老板没有抛弃他，现在他家里很困难，已经没有钱治疗，老板出钱送他去治疗，他说现在他能够做的，只是将几十年见到的不好的事情一一写出来，并让自己做出最后一点点的贡献。当时我差点没有脱口而出，告诉他老板是谁，他老伴林姨也是满眼是泪，说谢谢老板对他们的关心，很多内容都是老张口述，林阿姨书写的。当时我看了觉得特别的感动，而且他交代我一定要交到老板的手中。”

    楚材的眼中，还含着点点的泪，似乎被感动了，“我想不管他是不是理想主义者，我都会支持，他是我心中的偶像，是我心中的神，我说的不仅仅是足球。你看他这样年轻，足球踢到世界杯冠军，而且拥有华龙公司这么庞大的公司，即使是M国的比尔也不可能让我这样佩服，他才多大啊，他是这个世界上少数几个隐藏的富翁，他是怎么做到的，真让人难以相信。”

    “是啊，难以置信，难怪他在世界杯之后就不想在踢球了，简直就是浪费他的真正才能，到底他如何做到的？”郭骏也在喃喃自语，一个如此年轻的人，一下子就成为了华龙这么大一个集团的掌舵人，他们机床厂据说要投资超过五百亿，简直不可想象，他们厂要多少年才能够收回投资，他们到底要做些什么才能够收回这笔钱？难道一年收入一百亿？超过他们原来厂的产值十倍以上，这样大负担的一个厂如何才能够做到，郭骏没有办法想象，超过百亿，他们已经有资格与世界上最著名的机床厂平等对话。“唉，这些都不是我们应该想的，现在你们车间的人，培训的积极性怎么样？还有工作积极性吗？”

    “不少人还是学习的很认真的，考核很严，好像都是部队的人，而且不少人是老外，他们不敢耍花招，不过还有些现在在外面接着私活。”

    “好好和他们说说，既然要培训，就一定要好好的学习，如果不过，后果是很严重的，老板现在虽然没有说怎么处罚，不过肯定不会是什么好事情。”

    “好的，我一定好好和他们说说。不过我看他们要通过考核很难呢，全部是老外监考，过和不过都有标准，错一点点也不行，这帮D国人也太认真了。”

    “呵呵，认真点好，我们应该向老外好好学习一下，正是因为他们的认真，而正是因为他们的认真造就了工业的奇迹，这是由于他们的认真，使得他们的设备质量要远超我们，而这是这种远超，导致了我们的落后，我们总是认为差一点点不要紧，但就是这一点点让我们越差越远。也许现在正是给他们一个教训的好机会，认真的执行是件好事情。”

    郭骏看着楚材笑了，他们厂里的工人都是那种得过且过的人，根本不懂的什么叫认真，而认真才是老外最为优秀的品质，而这一点在D国人身上体现的尤为明显，而正是由于这种认真负责的态度，让他们成为世界上最强的工业质量第一的国家，全世界在听到D国产品的时候，想到的只有品质两个字。

    “是啊，我上期的培训还没有过呢，这次还要努力一下，要不我可能都要被刷下来，老外根本就不讲人情，不管你是干什么的，什么职位，只要一点点的不正确，他就会让你不过，行贿在他们看来是严重的罪行，我们车间的一个小伙子还想采用老一套，送点茶，第一轮就被刷下来了，并认为他不适合目前这种工作，甚至要取消他参训员工的资格，呵呵，并且严格上报，让人下不来台。”

    “现在下不来台，比以后下不来台好，老板的思路不错，也许真的要利用D国人才能够纠正我们，不知道老板为此花了多少钱！”郭骏微微一笑，这些D国人是监督组的人，他们不懂得培训，只懂得按照流程来执行和检查，根本不跟你谈其他的，难道这就是外企的气魄，这就是他们与自己的不同，当年R国的人都没有这样认真，而且好像还在默认一些事情，但这些D国人却完全不同，也许这家公司真的要改变。