第184章 组建团队（上）

nbsp;  对！他已经把目标告诉我，我只要做到，就是皆大欢喜，如果做不到我也是自己打脸，再无颜面来啰里啰嗦。这只是一个看利益的世界，再多的话语都只是废话连篇。

    我低头，带着沉重的心情走出ceo办公室，转个弯走去人事部。ceo让我找米琳帮我办理组建团队一事。

    “米琳！”我来到她身边，微微弓腰，笑容满面。

    “恭喜你，韩炎，我已经收到领导下派的邮件，你目前升职半级，然后从凌叶的销售团队中独立出来，并组建自己的销售部。”米琳干脆利落。

    “对！我是要组建自己的团队，具体怎么安排？”我问道。

    “你的团队有四个名额，可以从凌叶的团队挑选，这个需要你跟他好好商量。也可以招聘新人，这个你需要跟我商量。”米琳说道。

    “好！工位在哪里？”我问。我是期待有自己的办公室，只是现在办公区紧张，不知道能不能实现。

    “工位暂时原地不动。”米琳解释道，“这个命令来得有些突然，我们也是措手不及，耽误之急是先把团队建设起来，至于工位再给我一些时间。调整工位是最麻烦的，因为现在确实空间紧张，下周很多新员工入职，现在都还没有工位，我也头大。”

    “好！我能理解。不过，既然是我的团队，就把我们安排坐在一起，这个总可以吧！”我问道。

    “还是要跟凌叶商量，因为即使你独立出来，也同样是销售部，凌叶虽然不再是你的直属领导，但他的级别仍然比你高三个级别。他现在和胡总是平级，只是ceo一直没安排他坐胡总的位置。”米琳说道。

    葫芦里到底卖的什么药！让凌叶和胡总平级，我还是头一次知道，却又不安排凌叶坐胡总的位置，难道ceo认为胡总还有利用价值？那他干嘛把胡总挤兑成现在的局面。

    我有些凌乱，而且原本以为组建团队就能脱离凌叶的魔抓，现在听米琳的各种解释，其实我仍在凌叶的势力范围内。最要紧的是，我凡事还是要跟他商量，这不是玩我呢嘛！

    凌叶知道我自己组建团队，又签了大单，怎么能不恨我？我现在跟他要人，他那小气的性格，一定不会给……

    米琳问我：“怎么样，想好了吗？是跟凌叶要人还是招人。”

    “要三个，招一个！”我回答。我是打算好的，既然组建团队，就要组建一个精英团队。所为精英团队，不是整个团队都是精英，而是一个团队力量均衡强大的组织。再说，想要谁，我心中早已有数。

    “好！我来安排，你先把人名告诉我，我也需要找到个人谈一谈。”米琳说罢，看向电脑，手指放在键盘上，准备录入。

    “张小白、高远、郭正。”我说。

    “其中两个是凌叶新招来不久的，高远和郭正都是新人，你确定吗？”米琳说。

    “确定！”我点头道。正因为二人是新人，才有价值，他们的资源对于销售部来说都是新鲜的，而且郭正就是一张白纸，我可以很好的塑造他。(未完待续)